将才和帅才之的区别?您属于哪种人才?

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将才与帅才的十二个差异

所谓将才:就是能够独当一面,为企业所重用,在自己的一亩三分地里面能够干出不小成绩的人才;

所谓帅才:就是能够管理众多将才,管理一个企业或“系统”的方方面面,经营井井有条,最终做出大成绩的人才;

        有的人向往做帅才,却只适合做将才;
        有的人身在帅才之位,却不得志,回归将才则如鱼得水;
        有的人不满足于做将才,身怀帅才之志不得施展而寡欢;
        有的人不识将才与帅才之分,用人不当,谬误千里;

将才与帅才的十二个差异:

1、执行力
        将才:将才肯吃苦耐劳,关键时候一个顶俩,毫不含糊;感兴趣的事情不遗余力的去做,甚至不计成本和个人得失;不感兴趣的事情则毫无成就感,工作起来不快乐;
        帅才:帅才善于分解任务,并留置余地以防止突发事件;帅才对于执行力的理解重点在于控制能力;

2、管理水平
        将才:将才对于下属的管理颇有师傅带徒弟的味道,往往言传身教,希望下属严格按照自己的章法来操作;不善于处理管理中的矛盾;
        帅才:帅才崇尚现代管理理论的应用,倡导提升下属的学习能力,以提高企业整体的管理水平;善于处理矛盾;

3、沟通能力
        将才:酒逢知己千杯少,话不投机半句多;
        帅才:沟通能力强是帅才的基本功,见人说人话,见鬼说鬼话,总能找到“共同语音”,适应能力强;

4、性格
        将才:要么内向,要么外向,为人处世直接洒脱,不拖泥带水;
        帅才:比内向人外向,比外向人内向,为人处世中庸之道,不温不火;

5、理想
        将才:将才的理想在于把自己擅长的事情做到极致,追求NO.1;
        帅才:帅才的理想在于把擅长、不擅长的事情都做到圆满,追求更高、更快、更强;

6、价值观
        将才:将才希望自己做的事情少而精,追求单项工作的完美,并善于享受其中的乐趣;
        帅才:帅才的价值观在于带领一个团队从一个成功走向另一个成功,并善于享受决胜千里之外的快感;

7、亲和力
        将才:将才在接触初期感觉不到亲和力,时间长了才发现很好相处;
        帅才:帅才的亲和力无处不在,是形象的标志,时间长了却发现伴君如伴虎;

8、家庭观
        将才:将才怕老婆的居多,不论在外面多么风光,到点了还是得老老实实回家;
        帅才:帅才的家庭时间非常有限,基本上不会是一个称职的家庭角色;不过一年也会给家庭一两次惊喜;

9、学习力
        将才:对领域范围内的事情兴趣浓厚,研究颇深,不断学习,工作起来事半功倍;
        帅才:涉猎范围广泛,讲究学习方法,注重管理和营销方面的综合学习,特别善于从网络中学习;

10、左右脑
        将才:将才左脑居多,体系在语词思维,逻辑、理性、分析、数字;
        帅才:帅才右脑居多,体现在表象思维,形象、感性、描述、模拟;

11、休闲娱乐
        将才:将才的休闲娱乐一般是卡拉OK、网络游戏、小发明创造、全家逛超市;
        帅才:帅才的休闲娱乐一般是咖啡厅、网球场、各类小型聚会、全家去度假;

12、最后的忠告
        将才:不要对自己的生活太满足了,这往往是事业危险的信号;
        帅才:不要太过于思考明天、后天和大后天的变数,这往往是健康危险的信号
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